photo Technicien(ne) exploitation maintenance remontées mécaniques

Technicien(ne) exploitation maintenance remontées mécaniques

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Présentation de l'entreprise : Mecamont Hydro est une entreprise à taille humaine encrée sur le territoire des Hautes-Pyrénées, créée en 1981, travaillant historiquement sur la maintenance de remontées mécaniques nous avons intégré à notre savoir-faire la maintenance d'ouvrages hydroélectriques, le transport par câbles et la réalisation d'ouvrages d'exceptions principalement en France avec des demandes internationales. Nous sommes une entreprise à dimension familiale et soucieuse de la qualité de vie au travail organisant des évènements collectifs pour entretenir la convivialité. Présentation de l'offre : Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance au sein de notre site de Lannemezan (65). Vos missions seront : - Identifier une non-conformité - Vérifier le bon fonctionnement des pièces et assemblage - Vérifier le montage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement,...) - Réaliser les opérations de maintenance sur les pièces ou ensemble mécaniques - Réaliser les opérations de maintenance préventive des équipements (machines, machines outils, outillages, .) - Réaliser les opérations de maintenance curatives[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

A.CO.R SCOP SA agit dans le secteur de l'insertion professionnelle afin de générer des circuits-courts de l'emploi. Notre objectif : créer des opportunités d'emploi et dynamiser les parcours des demandeurs d'emploi accompagnés. Dans le cadre d'un renfort du service support nous recrutons un Assistant administratif et de gestion (H/F) en CDI. Rattaché à la Direction Générale, vous évoluez au sein du Service Support. Vous assurez des tâches en lien avec le suivi administratif et la gestion de notre SCOP SA. Vos missions principales : ADMINISTRATIF o Assurer la collecte des données, vérifier leur validité, mettre à jour les outils de suivis, transmettre des données actualisées o Participer aux diverses séances de travail concernant l'ensemble des actions menées par A.CO.R o Assurer l'accueil téléphonique GESTION o Assurer la relation clients et fournisseurs : devis et factures (établissement et relance) o Codifier, saisir, effectuer et le classement des factures et communiquer les informations au Cabinet comptable o Réaliser le pointage et le lettrage Savoir-faire : Maîtrise outils bureautique (Excel, Word, Outlook.) Connaissances en gestion PME-PMI, comptabilité,[...]

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Psychologue

Emploi

Chapelle-près-Sées, 61, Orne, Normandie

La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique La Fondation ANAIS accompagne les parcours de vie des personnes en situation de handicap ou de dépendance depuis 1954. Elle gère une centaine d'établissements et services dans les domaines : Enfance & Éducation spécialisée, Habitat & Vie sociale, Thérapeutique & Soins, Personnes âgées, Insertion professionnelle par l'activité économique (ANAIS Entreprise). La Fondation (2200 collaborateurs) propose 4000 places d'accueil permanentes réparties sur 14 départements et 5 régions. Les typologies de handicaps accueillies sont : déficience intellectuelle, affection de la santé mentale, autisme, polyhandicap et handicaps associés. Pour en savoir plus : http://www.fondation-anais.org Recrute pour son établissement Maison d'Accueil Spécialisée de la Chapelle Prés Sées (61) Un-e Psychologue CDI - Cadre à Temps partiel (0.25 ETP) Poste à pourvoir dès que possible Description de l'établissement : Ouvert en 1990, l'établissement de la MAS accueille aujourd'hui 26 personnes accompagnées dont : - 24 places d'internat 365 jours par an - 1 place d'accueil Temporaire (par session de stages pour évaluation, répits, maintien de l'orientation) -[...]

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Mécanicien(ne)-réparateur(trice) de moteurs marins

Emploi Transport

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Présentation du contexte Au sein de l'activité moteurs à la Direction Générale Industrielle, l'ensemble de nos activités logistiques de supply chain sont regroupées au sein d'une même unité. Le préparateur moteur/module fait partie intégrante de cette équipe et a pour mission de réunir l'ensemble des pièces nécessaires au remontage des moteurs/modules traités. Description de la mission Dans le respect du programme fourni par le pilotage de l'activité et en autonomie dans la fonction, le poste consiste à : - préparer et localiser les pièces dans les systèmes d'informations, - rechercher des informations techniques dans la documentation constructeur pour assurer une bonne préparation, - compléter physiquement nos servantes de préparations avec les pièces réceptionnées ou commandées, - s'assurer de la présence de l'ensemble des pièces nécessaires au chantier, - vérifier la correspondance des pièces avec l'application des SB, - communiquer avec l'unité gestionnaire ou le coordinateurs sur les pièces manquantes, - identifier et rechercher des solutions pour fournir les pièces manquantes (rebut, prélèvement, date de retour au-delà du remontage.) et mettre à jour le système[...]

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Responsable de la logistique approvisionnement

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

****Venez nous rencontrer au salon de l'emploi TAF, le jeudi 10/04 à l'Espace François Mitterrand à Figeac à partir de 09h00**** Le poste : Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous managez une équipe 6 personnes et êtes chargé(e) de piloter, encadrer et coordonner les activités quotidiennes et la performance du pôle approvisionnements matières et traitements de surfaces. En tant que Responsable Approvisionnements, vos missions principales sont les suivantes : - Vous coordonnez l'activité du pôle par la définition des actions prioritaires, l'animation des points de performance quotidiens, et le pilotage / suivi des plans d'actions. - Vous gérez les demandes d'approvisionnements par l'identification des besoins et le suivi du carnet de commandes, en suivant les priorités de l'entreprise. Vous communiquez les cas de rupture d'approvisionnements qui auront un impact sur le recalage des OF et sur le respect du délai de livraison au client. - Vous prenez part aux négociations avec les fournisseurs. - Vous assurez un suivi des opérations d'approvisionnement et consolidez les demandes client dans un objectif d'amélioration : - Suivi des cycles d'approvisionnements,[...]

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Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coufouleux, 81, Tarn, Occitanie

Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un Agent de Maintenance (F/H) - CDD de 6 mois. Rattaché(e) au Service Maintenance, votre mission consistera à apporter un soutien à la réalisation des interventions de maintenance sur les outils de production et les moyens généraux. Vos missions seront les suivantes : - Appuyer le technicien de maintenance dans la mise en œuvre des plans d'action liés aux projets d'amélioration continue - Assurer la maintenance préventive, curative et corrective du parc machine - Réaliser la maintenance des moyens généraux - Détecter et signaler toute anomalie à la hiérarchie, en veillant à la mise[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance en chauffage

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Référence en Corse dans le milieu de la maintenance d'équipements thermiques / CVC, MCI exploite plus de 440 installations pour environ 140 Clients sur l'ensemble du territoire insulaire. La réussite de MCI repose sur la proximité de ses équipes, le sens du service et de l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour le développement durable en Corse. Les équipes de MCI sont constituées de 37 collaborateurs répartis sur l'ensemble de l'ile. Pour intervenir en itinérance sur le secteur CALVI-BALAGNE, nous recherchons une/un : Technicienne/Technicien de maintenance CVC (F/H) Vous rejoignez une équipe dynamique, et intervenez sur des sites tertiaires ainsi que dans l'industriel et la santé. Votre esprit d'équipe et sens du service vous assurera le soutien des collaborateurs ainsi que la reconnaissance nos clients. C'est avant tout grâce à nos expertises et à notre cohésion que nous faisons la différence pour maintenir, dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement vous : - Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC : - Des équipements de production de[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute pour l'activité de son Pôle Dys « Les Lavandes » : Un enseignant spécialisé H/F, 1 ETP en CDI, dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement médico-social spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement d'enfants porteurs de troubles spécifiques du langage et des apprentissages (TSLA ou troubles Dys). Dans le cadre de notre structure située à Orpierre et accueillant 26 enfants en semi-internat ou accueil de jour (entre 7 et 12 ans), nous recherchons un(e) enseignant(e) à 1 ETP en CDI à compter du 25 août 2025. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice socioculturel(le) pour une mission de 3 mois dans le cadre du projet 7 Clubs. Vous serez en charge de l'animation du Club Réussite Educative, visant à soutenir les jeunes dans leur parcours scolaire et à favoriser leur réussite éducative, ainsi que du Club Numérique, où vous proposerez des ateliers interactifs et des activités ludiques autour des nouvelles technologies pour développer les compétences digitales des participants et les sensibiliser aux enjeux du numérique. Profil recherché : - Diplôme de niveau 5 et plus. - Autonomie, créativité, sens de l'initiative. - Aisance relationnelle et capacité à mobiliser un public jeune (6-15 ans). - Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie. - Maîtrise de l'outil informatique et ses applications ludiques. - Expérience d'encadrement d'un public jeune souhaitée. Missions principales : - Organiser et animer des activités éducatives : Concevoir et mettre en place des ateliers interactifs et des activités ludiques visant à accompagner les jeunes dans l'acquisition de compétences élémentaires. Vous serez chargé(e) de soutenir les participants dans leur parcours scolaire en leur offrant[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Port, 97, La Réunion, -1

Le groupe POTIER est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, travaux publics, agricoles et poids lourds. Aujourd'hui nous recherchons dans le cadre du développement de nos activités : « Un Contrôleur de gestion junior (H/F) » VOTRE FUTUR RÔLE EN QUELQUES MOTS . Sous la responsabilité du RAF et en étroite relation avec la Direction d'Exploitation afin de participer au pilotage et à l'optimisation des activités, vous serez amené à : - Collecter et suivre mensuellement, au travers de tableaux de bords, les informations de gestion nécessaires au pilotage des activités ; - Co-construire des indicateurs avec les responsables opérationnels afin de piloter la performance de leurs activités et la tenue des objectifs assignés par la Direction Générale ; - Contribuer à l'élaboration du budget annuel ; - Participer aux opérations de bilan et de clôture des comptes. VOTRE PROFIL - Récemment diplômé ou en cours de réorientation professionnelle, vous justifiez d'une première expérience réussie (stage inclus) qui confirme votre appétence pour le contrôle, l'analyse et le traitement de l'information comptable et financière. -[...]

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Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Emploi Electricité

Smarves, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH)** L'APPEP de Smarves, entreprise adaptée de 45 personnes, recherche un/e Technicien/ne de maintenance Méthode. Vous formaliserez et optimiserez les processus de fabrication afin d'améliorer la productivité, la qualité et la sécurité tout en réduisant les coûts de production. Poste en étroite collaboration avec le Directeur (N+1), les responsables production et qualité DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES : Définir et optimiser les temps de production : effectuer des analyses de temps et de mouvement pour concevoir les modes opératoires, garantir la meilleure productivité possible et en vue de créer une base de tarification pour les devis Analyser et optimiser les processus de production : étudier les procédés existants afin d'identifier les axes d'amélioration en proposant des solutions Optimiser le planning prévisionnel en ayant pour objectif de garantir le respect des délais, anticiper les éventuels aléas et d'assurer une utilisation optimale des ressources Elaborer et mettre à jour la documentation technique[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lézigneux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste : 25 août 2025, 15H par semaine, emploi du temps à convenir Missions : répondre aux besoins des familles dans une structure de proximité, tout en participant au développement global de l'enfant et en favorisant son éveil culturel et artistique dans le cadre d'un accueil collectif. Les personnels sont chargés d'accueillir les familles et de prendre en charge les enfants en tant que personnel éducatif, d'assurer la responsabilité de la structure en l'absence de la responsable, d'assurer la préparation des repas, l'entretien du linge et des locaux. Les missions auprès des familles : - Accueillir chaque famille dans son individualité afin que celle-ci se sentent en confiance dans la structure. - Participer et favoriser l'adaptation des enfants et des parents. - Respecter les choix éducatifs des familles. - Encourager les familles à donner toutes les informations utiles pour prendre en charge l'enfant. - Informer les parents du bon déroulement de la journée de l'enfant en donnant des informations précises, et individuelles. - Participer aux temps d'échanges avec les familles (moments conviviaux). - Favoriser l'implication des familles au sein de la micro-crèche. Les[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agroalimentaire

Clairac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre coopérative : Créée en 1985, la SCA Vallée du Lot est un acteur majeur de la production de fruits et légumes dans le Lot-et-Garonne (Fraises, kiwis, tomates, prunes). Elle regroupe 85 producteurs adhérents produisant environ 8 000 T par an pour un CA de 40 M€, et emploie 50 salariés permanents et 45 saisonniers. La coopérative assure la collecte et le conditionnement avec 3 sites industriels (Clairac, Grange sur Lot et Marmande). Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant(e) Responsable Administratif et Financier, ayant des compétences en comptabilité, gestion administrative et contrôle de gestion, pour intégrer une équipe dynamique de 6 personnes. Rattachée au Responsable Administratif et Financier du Groupe, vous avez pour rôle de l'accompagner dans la gestion des opérations comptables et administratives de la coopérative, en garantissant la conformité et l'efficacité des processus. Missions principales (non exhaustives) : - Tenue et révision comptable et analytique - Participer à la production des déclarations fiscales (TVA, DEB.) - Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse des budgets et situations mensuelles -[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Cocheren, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du directeur de secteur, du directeur général et du conseil d'administration, le-la responsable de centre social élabore, met en œuvre et évalue sur le territoire un projet global d'animation socioculturelle dont le projet social, en concertation avec les partenaires et les habitants, dans le respect des valeurs associatives de la structure. Il-elle est le responsable direct et manage les salariés de la structure qu'il pilote. MISSIONS PRINCIPALES Pilotage de l'action du centre social et des projets annexes Manager et accompagner l'équipe du centre social Développer une veille et une expertise des besoins du territoire et de l'environnement institutionnel Gestion administrative et budgétaire Partenariat et projets transversaux Gestion logistique de la structure Prérequis : - Diplôme supérieur du travail social de Niveau VI à VII des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local, et/ou de l'ingénierie sociale, ainsi que des compétences avérées sur les principaux domaines d'activités du management de ce type de structure : conduite de projet dans un environnement complexe, animation du partenariat, (fonction essentielle lorsque le centre[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Votre mission Sous la responsabilité du Directeur sportif, vous accompagnerez des publics variés à travers plusieurs dispositifs : - Poing d'accroche (jeunes décrocheurs 13-16 ans) - Poing d'appui (jeunes sans emploi ni formation 16-30 ans) - Poing de départ (allocataires RSA 25-30 ans) - 1er round d'intégration (primo-arrivants) - Je boxe mes peurs (femmes en situation de vulnérabilité) - Le TIG C dans T cordes (personnes condamnées aux Travaux d'Intérêt Général) Votre objectif principal : Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes accompagnées, à travers des actions éducatives, pédagogiques et citoyennes. Vos principales responsabilités 1. Accompagnement éducatif individuel et collectif - Animer des ateliers adaptés (socio-éducatifs, citoyens, sportifs, etc.) - Créer une dynamique de groupe structurante - Favoriser l'autonomie, la socialisation et l'accès aux ressources locales 2. Travail partenarial et territorial - Développer un réseau avec les structures locales (emploi, formation, santé, justice.) - Participer aux réunions de suivi et représenter l'association auprès des partenaires 3. Suivi administratif et évaluation - Tenir à jour les dossiers[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La médiatrice ou le médiateur scientifique est placé sous l'autorité hiérarchique de la direction régionale et de la coordinatrice départementale et en étroite collaboration avec les autres médiateurs scientifiques de l'antenne. À partir de sa connaissance des publics, son sens de la pédagogie, ses connaissances scientifiques et dans la droite ligne des orientations de l'association, il ou elle assure l'animation de projets spécifiques et ambitieux déployés sur l'antenne et accompagne le déploiement de la vie associative locale. MISSIONS et OBJECTIFS GENERAUX - Élaboration, conduite et évaluation de projets spécifiques d'animation scientifique - Actions ponctuelles d'animation et de formation sur le terrain - Production d'outils pédagogiques et structuration des ressources - Animation de la vie associative départementale GESTION DE PROJETS D'ANIMATION SPECIFIQUES - Contacts et négociations avec les acteurs éducatifs et partenaires locaux ou départementaux en lien avec le coordinateur, suivi des réunions liées au projet - Productions de contenus pédagogiques innovants en lien avec les objectifs - Élaboration de bilans spécifiques ANIMATION - Création/test/adaptation/réalisation[...]

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Analyste Financier / Financière

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Nous vous invitons à découvrir notre univers et à intégrer dès à présent l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à notre développement tout en enrichissant vos compétences au sein d'un environnement dynamique. Vos missions : Préparer un plan de travail pour corriger et optimiser les données liées au transport, afin d'assurer leur fiabilité Collecter et centraliser les données notamment liées au transport, nécessaires à l'optimisation de l'ERP de l'entreprise Saisir, mettre à jour, vérifier la cohérence, contrôler la qualité des données Catégoriser et structurer les données pour faciliter leur analyse et exploitation stratégique Créer et mettre à jour des manuels de gestion de données Participer à la création d'un système d'analyse de la qualité des données notamment liées au transport Analyser des données simples existantes et rechercher des écarts de données Modéliser les bases de données et en assurer les mises à jour régulières, pour répondre aux besoins évolutifs Collaborer directement avec les utilisateurs finaux, pour comprendre leurs besoins spécifiques et construire une relation de confiance Votre[...]

photo Analyste Financier / Financière

Analyste Financier / Financière

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Nous vous invitons à découvrir notre univers et à intégrer dès à présent l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à notre développement tout en enrichissant vos compétences au sein d'un environnement dynamique. Vos missions : Préparation d'un plan de travail de correction des données Collecter et centraliser les données financières statiques, nécessaires à l'optimisation de l'ERP de l'entreprise Saisir, mettre à jour, vérifier la cohérence, contrôler la qualité des données Catégoriser et structurer les données pour faciliter leur analyse et exploitation stratégique Créer et mettre à jour des manuels de gestion de données Participer à la création d'un système d'analyse de la qualité des données Analyser des données simples existantes et rechercher des écarts de données Modéliser les bases de données financières et en assurer les mises à jour régulières, pour répondre aux besoins évolutifs Interagir directement avec les utilisateurs finaux, pour comprendre leurs besoins spécifiques et construire une relation de confiance Votre profil : Connaissance des techniques et outils analytiques (statistiques et de[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du développement des compétences et des projets RH, vous participerez activement à la modernisation du SIRH et à la mise en œuvre des projets d'évolution et d'innovation technologique RH. Missions principales : Assurer la modernisation et le développement du SIRH - Met en place en lien avec la responsable paie, un système de contrôle de la paie et des données RH - Participe à la réalisation d'extractions et de tableaux de suivi - Coordonne les différents reportings de données sociales - Effectue les paramétrages en lien avec les responsables des domaines concernés (paie, absence, carrière) - Garantit un support de premier niveau aux utilisateurs (Gestionnaires RH ou agents) Gèrer les projets d'évolution et d'innovation technologique RH - Assurer un parangonnage sur les projets d'innovations technologiques RH - Pilote la mise en place de nouveaux modules et de logiciels RH (coffre-fort numérique, logiciel de congés .) - Coordonne le projet de dématérialisation du dossier individuel de l'agent Formaliser les processus RH, proposer des optimisations dans un objectif d'efficience et de dématérialisation - Réalise et[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chavanod, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Initiative Grand Annecy est une association d'intérêt général membre du réseau Initiative France, premier réseau associatif d'accompagnement et de financement des entrepreneurs en France. Depuis plus de 25 ans, l'équipe d'IGA agit au service du développement économique local en finançant 150 nouvelles entreprises et en accompagnant 500 entreprises chaque année. Grâce à un modèle combinant prêts d'honneur à taux zéro, accompagnement humain de proximité et mobilisation d'un large réseau de bénévoles et partenaires, IGA contribue activement à la création et à la pérennité des entreprises sur son territoire. L'équipe permanente est composée de 11 salariés et le réseau mobilise plus de 200 bénévoles experts. Dans un contexte de croissance de l'activité, de renforcement des exigences en matière de qualité, d'accompagnement et de pilotage, IGA fait évoluer son organisation interne pour mieux structurer le parcours des entrepreneurs accompagnés. La création du poste de Chargé(e) de gestion administrative s'inscrit dans cette dynamique. Missions principales : En tant que chargé de gestion administrative, vous aurez pour missions principales la gestion administrative[...]

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Technicien / Technicienne réseau informatique

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

On t'en dit plus sur l'offre que nous te proposons ici : La formation : Ici, il s'agit de te former sur le BTS NDRC une formation diplômante reconnue par l'État. L'entreprise :La mission essentielle de Territoire habitat est bien entendu la gestion de son parc de logements : notre organisme affine d'ailleurs sa vocation départementale en se développant dans de nombreuses communes, tout en consolidant sa position au coeur de l'Agglomération Belfortaine. Aujourd'hui, Territoire habitat, c'est 11 094 logements individuels et collectifs, répartis dans 51 communes du Département. Rémunération : Jusqu'à 1600EUR mensuels (Le savais-tu ? En contrat d'alternance, le salaire brut = le salaire net). Pour ce qui est du poste : Nous recherchons un.e Technicien de support technique, qui sera basé à Belfort. Missions principales : Identifier les besoins des clients en matière de solutions informatiques et proposer des offres adaptées. Assurer le suivi commercial et la relation client lors des interventions techniques (dépannage, installation, configuration). Participer à la vente de prestations de services informatiques (maintenance, assistance, formation). Former les clients ou[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES NOUS ? Fort d'une expérience de 25 ans en tant que spécialiste de l'aménagement et de la restauration du bâtiment, la MIPE propose des travaux de : - Maçonnerie et couverture - Aménagements intérieurs - Travaux de plâtrerie - Débarras et nettoyage Au-delà de ses compétences techniques, la MIPE s'engage dans l'inclusion par l'activité économique. Activement impliquée sur son territoire, l'association vise à faciliter l'accès à l'emploi et à la formation par le travail. La MIPE est une structure appartenant au Groupe EVHA, qui œuvre pour l'intérêt général dans l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Il est composé de 10 structures de différents domaines d'activité : paysage, bâtiment, économie circulaire, mécanique automobile, coopération. Description des missions : Vous serez sous la supervision du Directeur, et travaillerez en lien avec la seconde Référente de Parcours. L'action doit permettre aux bénéficiaires d'accéder à un emploi durable ou à une formation qualifiante à travers un accompagnement individualisé, prenant en compte la personne dans sa globalité. L'accompagnement[...]

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Ingénieur / Ingénieure recherche développement packaging

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

EN UN COUP D'ŒIL : - CDI - Temps plein - Basé à Vittel, France. - Dès que possible - Expérience dans le domaine de l'emballage et/ou du développement des matières premières. Maîtrise de l'anglais. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Notre centre de Recherche et Développement à Vittel recherche son Spécialiste de l'approbation des matières premières. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des projets d'approbation des matières premières. Vous serez responsable de : - Coordonner les projets centraux d'approbation des matières premières et aligner les priorités avec les partenaires internes (Centres de technologie, marchés, équipes qualité, achats et laboratoires d'analyse) et externes (fournisseurs), en veillant au respect des standards et des délais. - Gérer les échantillons, assurer leur traçabilité et effectuer des tests à la Halle pilote. - Évaluer les résultats analytiques et veiller à ce que l'utilisation des matières premières pour les emballages soit conforme aux réglementations applicables et aux standards internes. - Fournir un soutien technique aux opérations tout en collaborant avec les équipes des marchés, des zones, des fournisseurs et des achats. -[...]

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Technicien(ne) exploitation maintenance remontées mécaniques

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Mecamont Hydro est une entreprise à taille humaine encrée sur le territoire des Hautes-Pyrénées, créée en 1981, travaillant historiquement sur la maintenance de remontées mécaniques nous avons intégré à notre savoir-faire la maintenance d'ouvrages hydroélectriques, le transport par câbles et la réalisation d'ouvrages d'exceptions principalement en France avec des demandes internationales. Nous sommes une entreprise à dimension familiale et soucieuse de la qualité de vie au travail organisant des évènements collectifs pour entretenir la convivialité. Présentation de l'offre : Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance. Vos missions seront : - Identifier une non-conformité - Vérifier le bon fonctionnement des pièces et assemblage - Vérifier le montage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement,...) - Réaliser les opérations de maintenance sur les pièces ou ensemble mécaniques - Réaliser les opérations de maintenance préventive des équipements (machines, machines outils, outillages, .) - Réaliser les opérations de maintenance curatives sur les équipements - Appliquer et veiller à la bonne application des[...]

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Agent / Agente d'état des lieux

Emploi Immobilier

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Saint-Brieuc. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité[...]

photo Agent / Agente d'état des lieux

Agent / Agente d'état des lieux

Emploi Immobilier

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Rouen. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Enseignement - Formation

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rejoignez l'ANFH - Un acteur majeur de la formation dans la fonction publique hospitalière ! L'ANFH (Association Nationale pour la Formation du personnel Hospitalier) est l'organisme paritaire collecteur agréé (OPCA) de la fonction publique hospitalière. Sa mission : accompagner les établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux dans le financement et la mise en euvre de leur politique de formation. Implantée sur l'ensemble du territoire via 26 délégations territoriales, l'ANFH incarne les valeurs de solidarité, paritarisme et proximité. Nous recrutons en Corse ! Poste : Conseiller(ère) en gestion de fonds ?? Ajaccio - CDD 5 mois à 80% (avec possibilité de * à la clé !) ?? Prise de poste souhaitée : 2 juin 2025 Dans le cadre d'un futur départ en retraite, notre délégation régionale recherche un(e) collègue engagé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe conviviale de 4 personnes, sous la direction du Délégué régional. ?? Vos missions clés - au ceur de l'action?! - Construire et piloter les budgets de formation - Vous jouez un rôle central en accompagnant les établissements dans la préparation et le suivi de leurs budgets de formation, en assurant une[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Trévoux, 14, Ain, Normandie

La CCDSV recherche un(e) chargé(e) de mission eau et agriculture pour impulser et mettre en oeuvre les missions suivantes : Animer et coordonner les acteurs liés à l'agriculture et à la préservation de la qualité de la ressource en eau ; Impulser, suivre et coordonner les actions du contrat eau & climat sur le volet qualité de l'eau : o Diagnostic interne de la qualité de l'eau sur les masses d'eau du Formans et du Morbier ; o Etude du potentiel de diversification des filières agricoles ; o Développement de diagnostics d'exploitation agricole pour accompagner les agriculteurs à l'application de pratiques vertueuses pour la ressource en eau ; o Développement d'une stratégie foncière sur les thématiques agricoles et ressource en eau ; o Développement de support, d'outils de communication pour la prise de conscience collective, organisation de formation, d'événements et de rencontre entre élus et agriculteurs sur les thématiques agricoles et ressource en eau ; o Accompagnement à la diversification des activités agricoles par le développement d'une unité de méthanisation sur le territoire ; o Accompagnement des communes dans l'intégration des filières bio ou locales et d'intérêt[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Agroalimentaire

Avrillé-les-Ponceaux, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous êtes attiré par le Management Financier d'une PME, et sensible à l'univers de la gastronomie ? La Maison Bellorr vous ouvre ses portes ! Une équipe à taille humaine, d'une trentaine de personnes, à déjà rejoint l'aventure. Au sein d'une entreprise diversifiée et passionnante, vous pourriez découvrir le monde insoupçonnable de la Haute gastronomie. Nous vendons des produits d'exceptions : Du producteur que nous sommes jusqu'aux chefs de la haute gastronomie du monde entier. Devenez notre nouveau/nouvelle Directeur administratif et financier. Bellorr, c'est une équipe composée de professionnels passionnés et ce, depuis 2008. Nous produisons et transformons des produits de la haute gastronomie, dans le cadre de prestations sur mesure pour les chefs, les grossistes et la grande distribution. Nos atouts ? : Une belle histoire d'hommes et de femmes engagé(e)s dans une démarche sincère, en quête de qualité et de maintien de nos traditions. Votre quotidien avec nous ? : Aux côtés du fondateur et en collaboration permanente avec les équipes, les élevages et l'équipe commerciale, vous construirez des liens de proximité avec les équipes Pour nous, La direction financière[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Ploeren, 56, Morbihan, Bretagne

PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour son multi-accueil, de 30 places. Vos missions : Participer à l'élaboration du projet éducatif en lien avec la hiérarchie Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure Elaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif Participer au bien-être des enfants Veiller au respect du rythme individuel de chaque enfant et répondre à leurs besoins Créer une relation individuelle avec chaque enfant : - Prendre en compte au quotidien la personnalité de chaque enfant et tenir compte de ses habitudes - Créer un climat chaleureux et sécurisant favorable au développement des facultés de l'enfant Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie Favoriser l'adaptation de l'enfant au sein du groupe en proposant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique Participer au dépistage d'éventuelles difficultés physique et/ou psychologique Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Gérer les conflits entre les enfants Participer aux soins quotidiens[...]

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Chef / Cheffe de projet évènementiel

Emploi

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

La Société Européenne de Cardiologie recherche un Chargé de programmes congrès H/F. Le poste proposé est un contrat à durée indéterminé (CDI) à temps plein basé à La Société Européenne de Cardiologie située au cœur de la technopole de Sophia-Antipolis, au sein de l'équipe en charge du programme scientifique du congrès ESC. Responsabilités principales : Coordonner le travail des bénévoles et contributeurs aux programmes Vous garantirez la livraison des programmes en : Appliquant les procédures liées à la collecte de contenu Utilisant nos plateformes et outils internes pour gérer les activités selon les priorités fixées Mettant à jour les tableaux de suivi et les plannings Participant à l'organisation des réunions et points d'équipe Accompagner les utilisateurs internes et externes des plateformes au quotidien Vous assurerez un support efficace en : Traitant les demandes reçues via le helpdesk et les boîtes mail Assurant le suivi et le reporting des requêtes Améliorant en continu votre maîtrise des outils pour garantir un service de qualité Contribuer aux projets transverses du service En période de forte activité, vous apporterez un soutien opérationnel à l'équipe Programmes[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Les conseillers à recruter interviendront dans un accompagnement intensif, structuré et centré sur le retour rapide à l'emploi de cadres. Leur rôle sera d'assurer un suivi individualisé des bénéficiaires, d'animer des ateliers thématiques, de co-construire des stratégies de recherche d'emploi et de faciliter la mise en réseau avec les acteurs économiques locaux. Compétences attendues : Expertise en accompagnement professionnel des cadres, idéalement avec une expérience sur des prestations similaires (ex : Cap Projet, CSP, APEC, accompagnement RSA). Très bonne connaissance des bassins d'emploi des Hauts-de-France (secteurs porteurs : industrie, logistique, numérique, agroalimentaire, énergie). Capacité à coacher individuellement des cadres : reconversion, recherche d'emploi, repositionnement stratégique. Maîtrise des outils numériques de recherche d'emploi : LinkedIn, La Bonne Boîte, APEC, Ellisphere, Canva, etc. Capacité à animer des ateliers collectifs dynamiques : CV, LinkedIn, pitch, préparation à l'entretien, réseau, marché caché. Maîtrise des outils de reporting et de suivi d'indicateurs (Prest@ppli, Power BI, livret de suivi). Niveau[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) en Insertion Professionnelle sur notre site de Bourges (18). Le poste est à pourvoir en CDD, temps partiel (45%) du 04/06/2025 au 20/10/2025. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous êtes en charge de réaliser un diagnostic des compétences de base - Élaborer les programmes adaptés aux niveaux des apprenants - Développer leur autonomie en termes de comportement et d'apprentissage - Favoriser le transfert des savoir-être et savoir-faire émergeant au cours de l'action afin d'identifier les capacités personnelles et professionnelles - Aider les apprenants à s'initier aux techniques en lien avec l'informatique, Internet et les réseaux sociaux - Individualiser les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés PROFIL SOUHAITÉ : - Vous[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN.E EJE POUR SON MULTI ACCUEIL LES LOUPIOTS CDD du 26 mai au 4 juillet en vue d'un CDI à la rentrée - 32H/SEMAINE L'Association La Baja recherche un.e EJE en CDD pour son EAJE Les Loupiots. Situé au cœur de Grenoble, il accueille 20 enfants quotidiennement dans un lieu de partage et de mixité sociale. Notre crèche valorise un projet pédagogique axé sur le lien social, l'autonomie des enfants, la communication et l'éveil à la nature, avec une approche participative des parents. En intégrant notre équipe pluridisciplinaire, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement convivial et dynamique, où l'expression de chacun est encouragée et respectée. Sous la direction bienveillante de notre directrice et du conseil d'administration, votre rôle sera crucial dans la réalisation des missions suivantes : - Garantir la qualité de l'accueil des enfants et des familles - Assurer la communication auprès des familles - Assurer une fonction ressource auprès du personnel du multi accueil - Contribuer à la mise en place d'actions en direction de la parentalité - Animer et coordonner les activités d'éveil avec le matériel ou les outils pédagogiques[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Architecture

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le SIG/cartographie est un service central et transversal d'analyse, de production et de représentation cartographique de données géographiques et statistiques pour les principales études menées par l'agence. Vos missions principales : Administration technique et fonctionnelle du SIG agence: - Mettre en place les modalités de collecte des données auprès des organismes extérieurs et veiller à la sécurité des données. - Assurer la structuration, l'intégration et la mise à jour des référentiels SIG et des bases de données SIG (PostgreSQL + PostGis) - Assurer le suivi et relai au bon fonctionnement de l'infrastructure serveur et logiciels Production de données SIG et aide à la décision : - Concevoir des cartographies nécessaires aux travaux de l'agence - Gérer les traitements de données géographiques - Réaliser les analyses spatiales, statistiques et interprétation des résultats : Appui, échanges techniques SIG en liaison avec les projets SIG partenariaux Développement et gestion de l'application Web cartographique (WEBSIG) - Administration (paramétrage/suivi/mise à jour) de l'application WEBISG gérée par l'agence - Développement du WEBSIG en lien avec études et missions - Assistance/formation[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Enseignement - Formation

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

Les conseillers à recruter interviendront dans un accompagnement intensif, structuré et centré sur le retour rapide à l'emploi de cadres. Leur rôle sera d'assurer un suivi individualisé des bénéficiaires, d'animer des ateliers thématiques, de co-construire des stratégies de recherche d'emploi et de faciliter la mise en réseau avec les acteurs économiques locaux. Compétences attendues : Expertise en accompagnement professionnel des cadres, idéalement avec une expérience sur des prestations similaires (ex : Cap Projet, CSP, APEC, accompagnement RSA). Très bonne connaissance des bassins d'emploi des Hauts-de-France (secteurs porteurs : industrie, logistique, numérique, agroalimentaire, énergie). Capacité à coacher individuellement des cadres : reconversion, recherche d'emploi, repositionnement stratégique. Maîtrise des outils numériques de recherche d'emploi : LinkedIn, La Bonne Boîte, APEC, Ellisphere, Canva, etc. Capacité à animer des ateliers collectifs dynamiques : CV, LinkedIn, pitch, préparation à l'entretien, réseau, marché caché. Maîtrise des outils de reporting et de suivi d'indicateurs (Prest@ppli, Power BI, livret de suivi). Niveau[...]

photo Électromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Électromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Le service : Au sein du territoire Terres de Bourgogne, vous intégrez l'entité d'Avallon du Service Local de l'Yonne composé de 24 agents. Rattaché à l'équipe Maintenance/Travaux Électromécaniques vous intervenez plus particulièrement sur le périmètre regroupant des stations de production d'eau potable, des usines d'épuration, des postes de relèvement. Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service Local, vous avez pour missions principales : Assurer les opérations de maintenance préventive selon un planning défini, Réaliser les contrôles réglementaires et réaliser les[...]

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Recherchons un(e) Assistant technique (H/F) dans le médico-social, dans l'aide à domicile CDI - temps plein 35h/sem - à compter du 1er juin 2025 - Poste basé à Saint-Quentin Filière Support - Technicien/agent de maîtrise Degré : 1 - Echelon : 1 - Coeff : 363 Valeur du point : 5.77 - Soit 2 094 € brut mensuel Astreinte téléphonique (1 semaine sur 6 ; 1 week-end sur 6), donnant lieu à un élément complémentaire de rémunération ponctuel (ECR). « ECR diplôme » et « ECR ancienneté » possible en fonction du profil du candidat en référence à la CCB BAD. L'association Aid'Aisne est un service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD). Son activité est d'accompagner et soutenir des personnes fragilisées à domicile afin de préserver ou stimuler leur autonomie, en leur apportant tous les services dont elles ont besoin. Au sein de l'association Aid'Aisne, l'Assistant.e technique, agit en complémentarité du trinôme qu'elle forme avec la Responsable d'équipes autonomes (R.E.A.) et la Coordinatrice de parcours, autour des missions suivantes : Missions générales : - Assurer la gestion du processus d'accueil et de l'information des bénéficiaires ou de leurs représentants, de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La mission locale 04 recherche pour son antenne de Digne les Bains un/une Conseiller( e ) d'Insertion Professionnelle. Vos missions principales seront : 1.1 Recevoir le public en entretien 1.2 Établir un diagnostic individuel sur la situation 1.3 Informer et aider à l'orientation 1.4 Être référent sur un domaine spécifique 1.5 Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion 1.6 Informer, recueillir la demande et orienter 1.7 Assurer un suivi administratif Vous assurez aussi des missions Complémentaires 2.1 Assurer une veille sur l'activité d'insertion 2.2 Organiser des réunions techniques internes et externes 2.3 Mettre en oeuvre des projets 2.4 Participer à l'élaboration de supports de communication Vous Accompagnerez individuellement des jeunes à la construction des étapes du parcours, ajuster les engagements pris tout au long de l'accompagnement, en évaluer la réalisation Vous Préparerez et assurer des temps réguliers de rendez-vous individuels et/ou collectifs pour chaque jeune tout au long du parcours : proposer des prestations en termes d'accompagnement global, soit directement réalisés par la structure, soit réalisées par d'autres[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : Notre filiale TGS France Avocats cherche leur nouveau collègue avec qui travailler en cohésion dans un univers chaleureux et accueillant. En tant qu'Assistant polyvalent (F/H) en CDI sur Angers ou Tours ou Le Mans*, vous occuperez un rôle clé au sein de l'équipe avocats, en relation de proximité avec les collaborateurs et les clients. *Ce poste est à pourvoir dans une des trois agences TGS France Avocats,[...]

photo Responsable du service contrôle de gestion

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous êtes en charge de l'analyse, du suivi et de l'amélioration de la performance : Vous préparez des reportings et tableaux de bord, et en analysez les écarts par rapport à N-1 et au budget. Vous effectuez une analyse approfondie des comptes d'exploitation Vous accompagnez les équipes opérationnelles dans l'utilisation et l'optimisation des outils de gestion. Vous animez des sessions pour garantir une montée en compétence des équipes. Vous réalisez des analyses ponctuelles à destination des opérationnels, et des autres services supports. Vous participez au développement du système d'information et des outils de contrôle et de reporting Vous êtes en charge du pilotage du processus budgétaire et des investissements : Vous contribuez activement à l'animation du processus budgétaire, en accompagnant les équipes opérationnelles et le service contrôle de gestion dans la construction de leur budget. Vous assurez la collecte, la synthèse et la consolidation des hypothèses budgétaires. Vous réalisez des revues critiques des résultats et expliquer les écarts constatés En qualité de responsable : Vous structurez et organisez l'activité[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un CHEF DE SERVICE (H/F) Profil recherché : Diplôme de niveau 6 exigé (CAFERUIS .), Expérience professionnelle dans l'encadrement d'un établissement pour adultes en situation de handicap souhaitée, Conception et maîtrise de projet (individuel, groupe, établissement), Maîtrise des outils éducatifs, Maîtrise de la gestion de planning, Management d'équipes pluridisciplinaires, Evaluation et développement de la qualité. Missions : Mettre en œuvre les orientations et les plans d'actions issus du projet d'établissement et de l'évaluation externe, Assurer les missions d'animation générale et technique d'une équipe pluridisciplinaire, Assurer le management RH des salariés (gestion des plannings, gestions des remplacements, gestion de la QVCT). S'assurer de la bonne coordination des actions directement[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Direction de la Vie des Quartiers, des Loisirs et de la Jeunesse Maison de quartier agréée Centre social par la CAFY Assurer l'animation et la coordination du secteur (objectif prioritaire du Projet social 2022/2025) Évaluer les attentes et recenser les besoins auprès du public cible. Mobiliser le public et créer un lien de confiance sur la durée. Accompagner et développer la mise en place d'ateliers autonomes ou non. Soutenir et accompagner les associations et les bénévoles mobilisés en direction du public cible au sein de la Maison de quartier. Identifier et formaliser des partenariats, en prenant appui, sur le réseau professionnel existant (CCAS, Service des sports .) et le tissu associatif. Participer et développer l'organisation d'actions intergénérationnelles avec l'équipe de la maison de quartier. MISSIONS SPECIFIQUES A LA MAISON DE QUARTIER VAUBAN : SECTEUR CYBERSAILLES Gérer l'espace : accueil du public, fonctionnement, planning, matériel. Proposer des ateliers d'initiation informatique pour tous les publics Travailler en partenariat avec les autres acteurs du territoire (associations ou institutionnels) qui développent des projets d'accès à l'informatique pour[...]

photo Assistant / Assistante marketing

Assistant / Assistante marketing

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Missions Rattaché au responsable communication, l'assistant marketing et communication participe au développement et la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe. Voici les missions qui lui seront confiées : Conception et réalisation des supports de communication print ou digitaux : affiches, flyers, dépliants, présentations, invitations évènementiels, visuels, capsules. Production et diffusion des campagnes d'e-mailing et newsletters périodiques, Utilisation des outils du web et développement de la visibilité de l'entreprise : publier du contenu sur les réseaux sociaux, mettre à jour le site internet, publier et mettre à jour l'intranet, Collaboration à l'élaboration des différents plans média et à la gestion des relations avec la presse : rédaction de dossiers de presse, organisation de conférences de presse pour les événements importants, envoi de communiqués aux rédactions, relances des journalistes, gestion et mise à jour du fichier presse. Rémunération: Salaire selon grille alternance ; prime de 13ème mois au prorata de la durée du contrat Vos compétences: Aisance dans l'utilisation de la suite Adobe (InDesign + Outils vidéo) Bon[...]

photo Directeur / Directrice de maison maternelle

Directeur / Directrice de maison maternelle

Emploi Social - Services à la personne

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au directeur de pôle basé à Nantes, membre des instances de direction régionales et du staff national, vous êtes en charge de conduire et mettre en œuvre le projet associatif et de l'adapter à(aux) (l')établissement(s)/service(s) dont vous avez la responsabilité : Sur la Charente, basé au Centre Nouvel Horizon de Cognac (78 places, 60 ETP) : 1 MECS (24 places), 1 PEAD (20 places), 1 DAMNA (20 places, 1 SAPMN (14 places) Sur la Charente-Maritime : 1 service d'AEMO Renforcée, le SAR sur 2 antennes basées à La Rochelle et Saintes - Services de 110 mesures. Vous êtes responsable de l'ensemble du personnel de(s) (l')établissement(s) et des service(s) annexes du secteur de la protection de l'enfance du pôle. Vous travaillez en lien direct avec le Directeur de pôle ainsi qu'avec les personnels de l'unité administrative du pôle (dont 2 cadres RAF/RRH, services RH et financier) Sous l'autorité de la direction du pôle, avec l'appui des fonctions supports et de 4 chefs de services et 1 chargé de mission auprès de la direction Vos principales responsabilités sont les suivantes - Vous coordonnez et supervisez l'ensemble des activités de(s) établissement(s)/service(s), de[...]

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Agent / Agente d'encadrement de laboratoire photographique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Mission de très longue durée a pourvoir Notre agence Adéquat d'Angoulême recrute des nouveaux talents sur un poste de monteur de clichés (F/H) pour une belle entreprise située à Soyaux! Missions : - Montage et demontage de clichés - Nettoyage de la machine -Archivage des clichés Poste en 2X8 Profil : - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - La maitrise de l'outil informatique est un plus ! - Etre curieux et savoir vite d'adapter Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi

Assier, 46, Lot, Occitanie

REISSA recherche un directeur ou une directrice pour son centre social et culturel à partir de juillet 2025. Missions générales : Dans les limites des délégations accordées par le conseil d'administration et en accord avec lui, le directeur ou la directrice du centre social et culturel : Met en œuvre la politique définie par le conseil d'administration énoncée dans les projets, Accompagne le CA dans la gouvernance et les prises de décisions, Pilote la fonction animation globale et animation collective famille dans le cadre d'une démarche participative, Exerce la responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier du centre social et culturel, Anime les équipes et fait le lien entre la gouvernance et les salariés, Représente l'association en interne et en externe, Profil : Diplôme exigé minimum niveau 6 (anciennement niveau II) dans les domaines de l'animation socio-culturelle ou du développement social local avec une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire Compétences en méthode d'ingénierie de projet, en méthode et outils d'analyse et de diagnostic, en gestion comptable et financière et en gestion des ressources humaines Connaissance[...]

photo Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Dans le cadre de activités dans le domaine de l'aéronautique, nous recherchons : Chargé de Suivi Fournisseur - Delivery Assurance F/H Poste basé à Figeac (46) En première ligne de la performance industrielle, vous avez un rôle clé : sécuriser les flux d'approvisionnement critiques en agissant directement là où tout se joue - chez nos fournisseurs. Dans un contexte stratégique, vous contribuez à éviter les ruptures, garantir la continuité de production, et fluidifier les relations industrielles, au plus près du terrain. Votre mission : remettre du flux là où il manque du souffle. Concrètement : Vous intervenez directement chez les fournisseurs en difficulté, identifiez les points de blocage (retards, ruptures, faibles capacités) et posez un diagnostic rapide et[...]

photo Responsable habitat - logement

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Bornand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Missions : Sous la responsabilité directe de la direction générale (DGS/DGA et en lien avec les élus), les missions se répartiront entre l'encadrement du service et le suivi des logements (saisonniers et sociaux) et le suivi des conventions et baux communaux.. Service logements : Logements saisonniers : s' assurer du lien entre les socioprofessionnels et les services de la commune, afin de permettre le recensement des besoins saisonniers, procéder à l'enregistrement, au renouvellement et à la mise à jour des demandes de logement, préparer les commissions d'attribution (ODJ, dossiers à soumettre), y participer et rédiger les comptes-rendus, assurer la mise en application des décisions prises en veillant à l'adéquation besoins/disponibilités Logements sociaux : Maintenir un lien avec les différents bailleurs sociaux du territoire, sourcer les besoins locaux en logements permanents et accompagner les demandeurs dans leurs démarches, mettre en place une véritable traçabilité des différentes interventions réalisées afin de faire aboutir les demandes de logement, aider à la préparation de la commission de désignation aux logements sociaux Assurer une veille active en matière[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Association Régionale des Missions Locales Antilles-Guyane anime le réseau des missions locales de Guyane, Saint-Martin, Guadeloupe et Martinique. Elle apporte un appui dans le cadre de la mise œuvre et la convergence des politiques publiques en faveur de l'emploi et de l'autonomie des jeunes. Elle développe des partenariats et territorialise les accords nationaux. Elle accompagne la montée en compétence des équipes du réseau par la mise en place d'un plan régional de formation. Afin de prendre en compte toutes les spécificités, d'avoir une vision globale de l'activité et d'être au plus près de la réalité de terrain, l'ARML Antilles-Guyane recrute un(e) chargé(e) de projet en Guyane. MISSIONS PRINCIPALES Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'ARML Antilles-Guyane, vous contribuez à la mise en œuvre du programme d'animation régionale et représentez la structure à l'échelle locale. Il s'agit exclusivement de missions de coordination, de gestion de projet et de travail partenarial. Ce poste ne comporte aucun contact direct avec les jeunes : Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de l'ARML sur le territoire guyanais. Vos Missions : Concevoir, piloter,[...]

Ressources supplémentaires